方城縣2022年公開招聘高中教師公告

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)精神，結(jié)合全縣高中教學(xué)工作需求，經(jīng)縣政府研究批準(zhǔn)，決定通過走進(jìn)高校引進(jìn)人才的辦法面向社會(huì)公開招聘高中階段急缺學(xué)科教師172名。為做好招聘工作，特制定本方案。

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn)的原則；

（二）堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（三）實(shí)行考試和考察相結(jié)合的辦法，根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。

二、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘。

三、招聘崗位及數(shù)量

1.方城縣第一高級中學(xué)41名

語文6名、數(shù)學(xué)6名、英語6名、物理4名、化學(xué)3名、生物3名、政治3名、歷史3名、地理3名、體育2名、心理健康教育2名。

2.方城縣第三高級中學(xué)16名

語文2名、數(shù)學(xué)2名、物理3名、化學(xué)1名、生物1名、政治1名、歷史1名、地理4名、音樂1名。

3.方城縣第五高級中學(xué)96名

語文15名、數(shù)學(xué)13名、英語13名、物理10名、化學(xué)8名、生物7名、政治7名、歷史10名、地理8名、體育1名，計(jì)算機(jī)2名，心理健康教育2名。

4.方城縣中等職業(yè)學(xué)校19名

語文4名、數(shù)學(xué)4名、英語3名、政治2名、歷史2名、地理2名、美術(shù)1名、會(huì)計(jì)1名。

專業(yè)要求：

語文：漢語言文學(xué)、漢語言、中國文學(xué)、語言學(xué)、對外漢語、漢語言文學(xué)教育。

數(shù)學(xué)：數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、信息與計(jì)算科學(xué)、計(jì)算數(shù)學(xué)及其應(yīng)用軟件、統(tǒng)計(jì)與概率、數(shù)學(xué)教育。

英語：英語、商務(wù)英語、英語教育。

物理：物理學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)、物理學(xué)教育。

化學(xué)：化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、化學(xué)教育。

生物：生物科學(xué)、生物信息學(xué)、生物技術(shù)、生物學(xué)教育。

政治：政治學(xué)、政治學(xué)與行政學(xué)、國際政治、馬克思主義理論與思想政治教育、思想政治教育。

歷史：歷史學(xué)、中國歷史、世界歷史、歷史學(xué)教育。

地理：地理科學(xué)、地理學(xué)、地理學(xué)教育。

體育：運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練、社會(huì)體育、體育教育。

音樂：音樂學(xué)、音樂表演。

美術(shù)：美術(shù)教育、美術(shù)學(xué)、繪畫。

計(jì)算機(jī)：計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、計(jì)算機(jī)科學(xué)教育。

心理健康教育：心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、心理健康教育。

會(huì)計(jì)：財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、理財(cái)學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教育。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作；

4.具有正常履職所需的身體條件。

（二）年齡、學(xué)歷、專業(yè)條件

1.年齡條件

年齡在30周歲（1992年1月1日以后出生）以下，研究生可放寬到35周歲（1987年1月1日以后出生）以下。

2.專業(yè)條件

所學(xué)專業(yè)須與應(yīng)聘學(xué)科一致或相近。英語、計(jì)算機(jī)、體育、音樂、美術(shù)崗位要求所學(xué)專業(yè)與所應(yīng)聘學(xué)科一致。

3.學(xué)歷條件(具備下列條件之一)

①　普通高等教育院校畢業(yè)的碩士研究生；

②　“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科普通高等教育本科畢業(yè)生；

③　普通高等教育師范類本科畢業(yè)生。

2022年之前的畢業(yè)生應(yīng)持有高中及以上教師資格證，“雙一流”建設(shè)高校普通高等教育本科畢業(yè)生，碩士研究生和2022年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考時(shí)教師資格證不做要求，但須在入職結(jié)束前取得教師資格證，到期未取得者不予聘用。

（三）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

4.方城縣在崗教師和在方城縣服務(wù)的特崗教師；

5.近5年內(nèi)在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

五、招聘程序

（一）發(fā)布公告

通過媒體、公告等形式向社會(huì)公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。公告時(shí)間為七個(gè)工作日。

（二）報(bào)名辦法

報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場確認(rèn)相結(jié)合的辦法，從即日起開始報(bào)名。應(yīng)聘者可將報(bào)名登記表的電子版發(fā)送至fcjtj2008@163.com郵箱內(nèi)。

（三）現(xiàn)場報(bào)到確認(rèn)與資格審查

現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

報(bào)到確認(rèn)時(shí)所需材料：個(gè)人簡歷、身份證、教師資格證、畢業(yè)證（2022年畢業(yè)生由所在院校出具能按時(shí)畢業(yè)的證明）、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及就業(yè)協(xié)議書等證件原件及復(fù)印件各1份，報(bào)名登記表一式2份及近期免冠一寸彩照4張。

每人只能選報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)者無效。擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上設(shè)定為1:3，達(dá)不到1:3的，該崗位招聘名額遞減或取消。遞減或取消的崗位由方城縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究調(diào)整到其他崗位，崗位被取消的報(bào)考者可改報(bào)符合報(bào)考條件的其他崗位。

資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報(bào)名條件的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)取消其招聘資格。

加分條件為：根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，參加南陽市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃，服務(wù)期滿且年度考核合格的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵（即按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵<含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的>；按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵；從我省入伍，服現(xiàn)役期間取得國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的退役士兵）。筆試成績加10分。符合多個(gè)加分條件的，不能重復(fù)加分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

退役大學(xué)生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業(yè)證書。

（四）筆試

筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

筆試異地命題，異地評卷?？荚噧?nèi)容為教育理論。筆試成績滿分100分，占總成績的40%。筆試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

對符合加分條件的應(yīng)聘者，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績按政策規(guī)定加10分。

筆試總成績=筆試原始成績+加分

（五）面試

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

根據(jù)筆試成績，按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時(shí)進(jìn)入面試。筆試有缺考、作弊的，不得進(jìn)入面試。

面試滿分為100分，占總成績的60%。面試形式為指定教材抽題試講，每人備課時(shí)間為15分鐘，試講時(shí)間不超過15分鐘。試講內(nèi)容為我縣高中二年級秋期及八年級（化學(xué)為九年級）使用教材（見附件2）。面試主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等。面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

面試成績低于60分的不予聘用。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

（六）體檢和考察

根據(jù)考試總成績按擬聘用崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員（若遇最后一名總分相同時(shí)，按面試成績高低、學(xué)歷高低優(yōu)先進(jìn)入下一程序）。體檢按《教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

考察要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行?？疾熘饕菍忌恼伪憩F(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（七）公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。應(yīng)聘者凡在規(guī)定的時(shí)間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。

本次招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，同時(shí)簽訂聘用合同。試用期滿經(jīng)考核合格的，納入編制管理。

被聘用人員最低服務(wù)期限為5年（含試用期）。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

1.實(shí)行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。

2.嚴(yán)格紀(jì)律。在本次招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求，如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

此次招聘工作在縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。

八、咨詢電話

劉持安  13613879235 （工作時(shí)段接聽）    

安書遠(yuǎn)  15737747823          劉  偉  15937737701     

彭遠(yuǎn)強(qiáng)  13938964318          陸軍黨  13525177127

本實(shí)施方案由方城縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,由招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。